Наш коллектив

Обучение

В «Кредит-Центре» действует непрерывная система обучения и профессиональной поддержки специалистов:

• Новички, только осваивающие профессию проходят специальные вводные интерактивные курсы «Адаптация».
• Для сотрудников с опытом компания организует участие в различных семинарах и тренингах.

Все обучающие мероприятия проводятся за счет компании.

Карьерный рост

Сотрудникам компании предоставляется возможность повысить свой профессиональный статус за счет сдачи квалификационных экзаменов по следующим квалификационным уровням «Агент по недвижимости» и «Брокер по недвижимости».

Сведения об аттестованных специалистах «Кредит-Центра» вносятся в Единый федеральный реестр сертифицированных компаний и аттестованных специалистов рынка недвижимости на портале reestr.rgr.ru.

Специалистов «Кредит-Центра», показывающих высокие результаты работы, компания направляет для участия в конкурсах «Лучший по профессии», которые проходят на уровне Московской области и РФ.

КОРПОРАТИВНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ

Несколько раз в год в «Кредит-Центре» проходят коллективные корпоративные мероприятия: Новогодний Корпоратив, а также летние выездные праздники.

СОЦИАЛЬНАЯ ПОДДЕРЖКА

В «Кредит-Центре» предусмотрен дополнительный отпуск для сотрудников со стажем работы в компании, новогодние подарки для детей и многое другое.

Если вы разделяете наши ценности, то приходите в «Кредит-Центр» и получите работу вашей мечты!

Посмотрите другие страницы, посвященные работе в "Кредит-Центр":

• Отзывы сотрудников

• Работа в "Кредит-Центре"

• Вакансии

• О работе риэлтора

• Школа риэлторов